Produkte und Fragen zum Begriff Accountability:
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Demanding Accountability , Demanding Accountability is a collection of nine original case studies that offer insights into how local, national, and international civil society factors mobilize to hold the World Bank accountable for its financed projects. It is a rich source of lessons for understanding today's emerging transnational civil society efforts to challenge powerful global institutions. , Bücher > Bücher & Zeitschriften , Erscheinungsjahr: 20031028, Produktform: Kartoniert, Beilage: Paperback, Redaktion: Clark, Dana~Fox, Jonathan A.~Treakle, Kay, Seitenzahl/Blattzahl: 344, Fachkategorie: Entwicklungsökonomie und Schwellenländer, Warengruppe: HC/Politikwissenschaft, Fachkategorie: Entwicklungsstudien, Text Sprache: eng, UNSPSC: 49019900, Warenverzeichnis für die Außenhandelsstatistik: 49019900, Verlag: Rowman & Littlefield Publishers, Länge: 229, Breite: 152, Höhe: 20, Gewicht: 559, Produktform: Kartoniert, Genre: Importe, Genre: Importe, Herkunftsland: DEUTSCHLAND (DE), Katalog: Internationale Lagertitel, Katalog: internationale Titel, Katalog: Lagerartikel, Book on Demand, ausgew. Medienartikel, Relevanz: 0000, Tendenz: 0, Unterkatalog: AK, Unterkatalog: Bücher, Unterkatalog: Hardcover,
Preis: 66.37 € | Versand*: 0 € -
Public Accountability , > , Erscheinungsjahr: 200607, Produktform: Leinen, Titel der Reihe: Cambridge Studies in Law and S##, Redaktion: Dowdle, Michael W., Seitenzahl/Blattzahl: 474, Themenüberschrift: LAW / Constitutional~LAW / International, Fachschema: Legal Reference / Law Profession, Fachkategorie: Internationales Recht, Imprint-Titels: Cambridge Studies in Law and S, Warengruppe: HC/Internationales und ausländ. Recht, Fachkategorie: Verfassungsrecht, Text Sprache: eng, UNSPSC: 49019900, Warenverzeichnis für die Außenhandelsstatistik: 49019900, Verlag: CAMBRIDGE, Länge: 228, Breite: 160, Höhe: 32, Gewicht: 857, Produktform: Gebunden, Genre: Importe, Genre: Importe, Katalog: internationale Titel, Relevanz: 0000, Unterkatalog: AK, Unterkatalog: Bücher, Unterkatalog: Hardcover,
Preis: 104.64 € | Versand*: 0 € -
Accountability in Syria , This book examines the patterns of war crimes and crimes against humanity committed in Syria since 2011. The contributors also discuss the possibilities of achieving accountability through the international system and the linkages between the transition and the new justice system that should emerge in Syria. , Bücher > Bücher & Zeitschriften
Preis: 50.29 € | Versand*: 0 € -
Accountability in Syria , This book examines the patterns of war crimes and crimes against humanity committed in Syria since 2011. The contributors also discuss the possibilities of achieving accountability through the international system and the linkages between the transition and the new justice system that should emerge in Syria. , Bücher > Bücher & Zeitschriften
Preis: 116.42 € | Versand*: 0 € -
Accountability in Missions , ""The Korean missions movement is perhaps the most significant story of the Church in the world over the past one hundred years. Today Korea can boast of being the leading sender of missionaries per head of population. Yet this movement has not been well integrated into the global mission community and also this community has at times failed to understand and learn from this tremendous work of God. I am excited that God has brought together a unique body of people to wrestle with these issues. This work will help bring about much needed collaboration and develop each other's strengths in an environment of mutual respect."" --MALCOLM L. McGREGOR, SIM International Director ""Accountability in Missions is a remarkable book, exploring the full range of mission accountability issues--strategic, financial, and relational--from both Korean and North American perspectives. This is global missiology made practical and accessible to all missions practitioners. The many articles that penetrate the mysteries of Korean and North American interaction especially make it a must-read book for all Koreans and North Americans working together."" --STEVE STRAUSS, Professor of Mission and Intercultural Studies, Dallas Theological Seminary ""This collection of essays provides a biblical and theological basis for accountability and brings voices East and West, demonstrating that accountability--to God and to others--is a universal principle, not linked to one culture or context (i.e., Western). Further, the collection is eminently practical, addressing matters of governance (decision-making), finance, and personal integrity. To all mission leaders I say: read this book! Actually, read it but also find colleagues with whom to discuss and digest these principles and review our mission practices."" --GORDON T. SMITH, President, reSource Leadership International , Bücher > Bücher & Zeitschriften
Preis: 42.18 € | Versand*: 0 € -
Democratic School Accountability , This book encourages readers to step out of the box of the current approach to school accountability and shows examples of using multiple methods for assessing student learning, cultivating and sustaining the professional knowledge and skills of teachers, engaging the community in meaningful and empowered decision-making, organizing schools for greater performance, and conducting self-studies and external visitations for monitoring and fostering high quality schooling within the local context. , Bücher > Bücher & Zeitschriften , Erscheinungsjahr: 20060701, Produktform: Kartoniert, Beilage: Paperback, Redaktion: Jones, Ken, Seitenzahl/Blattzahl: 272, Warengruppe: HC/Bildungswesen (Schule/Hochschule), Fachkategorie: Bildungsstrategien und -politik, Text Sprache: eng, UNSPSC: 49019900, Warenverzeichnis für die Außenhandelsstatistik: 49019900, Verlag: R&L Education, Länge: 229, Breite: 152, Höhe: 16, Gewicht: 446, Produktform: Kartoniert, Genre: Importe, Genre: Importe, Herkunftsland: DEUTSCHLAND (DE), Katalog: Gesamtkatalog, Katalog: internationale Titel, Katalog: Lagerartikel, Book on Demand, ausgew. Medienartikel, Relevanz: 0000, Unterkatalog: AK, Unterkatalog: Bücher, Unterkatalog: Hardcover,
Preis: 66.98 € | Versand*: 0 € -
This book takes into consideration the development of different forms of populism in various countries with democratic political systems over the past two decades. Despite the diversity existing between current populisms, common elements have emerged: the tendency to diminish the role of political representation, the centrality of the "charismatic leader," the nationalistic idealization of "people" that undermine international agreements. How do these phenomena affect the instruments, rules, and culture of democracy? Why does populism receive strong acclaim? How can leaders respond to the real needs that can be at the basis of populisms without abandoning democratic principles? Using an interdisciplinary approach which emphasizes accountability and responsibility, this book addresses these and other issues facing current and future corporate leaders. The chapters offer suggestions on how to choose between major worthy causes, how to effectively measure the outcomes of social responsible action, and how to navigate the challenges of accountability. Providing practical tools to combat the root of populism in business and community, this book is intended for practitioners, researchers, and students of business and management, politics, and other related disciplines such as public administration, social science, and the humanities. , Interdisciplinary Researches on Active Citizenship , Schule & Ausbildung > Fachbücher, Lernen & Nachschlagen
Preis: 117.46 € | Versand*: 0 € -
The Struggle for Accountability , After a history of funding environmentally costly megaprojects, the World Bank now claims that it is trying to become a leading force for sustainable development. For more than a decade, nongovernmental organizations (NGOs) and grassroots movements have formed transnational coalitions to reform the World Bank and the governments that it funds. The Struggle for Accountability assesses the efforts of these groups to make the World Bank more publicly accountable. The book is organized into four parts. Part I describes the NGOs and grassroots movements that are the book's central focus. Part II presents case studies of four projects that provoked the emergence of transnational advocacy coalitions: Indonesia's Kedung Ombo dam, the Mt. Apo geothermal plant in the Philippines, Brazil's Planaforo Amazon development project, and the remarkable campaign of Ecuador's indigenous people to influence national economic policy that led to their participation in the design of a development loan. Part III looks at the origins and politics of reform in four areas of broader World Bank policy: the rights of indigenous peoples, involuntary resettlement, water resources, and the World Bank's institutional reforms that are supposed to encourage public accountability. In the last section, the editors discuss issues of accountability within transnational coalitions and assess the impact of advocacy campaigns on World Bank projects and policies. Contributors L. David Brown, Jane G. Covey, Jonathan A. Fox, Andrew Gray, Margaret E. Keck, Deborah Moore, Antoinette Royo, Augustinus Rumansara, Leonard Sklar, Kay Treakle, Lori Udall, David A. Wirth. , Bücher > Bücher & Zeitschriften , Erscheinungsjahr: 19980819, Produktform: Kartoniert, Beilage: Paperback, Redaktion: Brown, L. David~Fox, Jonathan A., Seitenzahl/Blattzahl: 586, Warengruppe: HC/Chemie/Populäre Darstellungen, Fachkategorie: Umweltwissenschaften, Umwelttechnik, Text Sprache: eng, UNSPSC: 49019900, Warenverzeichnis für die Außenhandelsstatistik: 49019900, Verlag: MIT Press, Länge: 229, Breite: 152, Höhe: 31, Gewicht: 837, Produktform: Kartoniert, Genre: Importe, Genre: Importe, Herkunftsland: DEUTSCHLAND (DE), Katalog: Gesamtkatalog, Katalog: Internationale Lagertitel, Katalog: internationale Titel, Relevanz: 0000, Tendenz: 0, Unterkatalog: Hardcover,
Preis: 41.82 € | Versand*: 0 € -
Supportive Accountability , Inspire Employees and Improve Performance with Supportive Accountability Leadership(TM) Some leaders are too harsh. Some are too lenient. Others are completely disengaged from employee performance management. Striking a delicate balance between supportive leadership and accountability is the key to ensuring employees are as effective and productive as possible. Sylvia Melena is the architect of the Supportive Accountability Leadership(TM) Model, a simple but powerful framework that helps leaders create a motivating work environment while promoting accountability and improving performance. Through a mix of stories, actionable tips, and tools, you'll learn how to: Master the art of supportive leadership Inspire employees to advance your organization's vision Monitor performance and customer service efficiently Lead effective performance improvement conversations Pinpoint critical support factors to unleash performance Wield the power of employee recognition Boost performance through progressive discipline Document skillfully You'll also receive a free download of the Performance Documentation Toolkit to help you ease the burden of employee performance documentation. , >
Preis: 27.40 € | Versand*: 0 €
Ähnliche Suchbegriffe für Accountability:
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Wie kann Accountability in den Bereichen Unternehmensführung, Regierungsführung und persönlicher Verantwortung gefördert werden?
Accountability in der Unternehmensführung kann gefördert werden, indem klare Ziele und Verantwortlichkeiten festgelegt werden und regelmäßige Überprüfungen der Leistung stattfinden. In der Regierungsführung kann Accountability durch transparente Entscheidungsprozesse, unabhängige Kontrollmechanismen und die Einbeziehung der Öffentlichkeit gefördert werden. Auf persönlicher Ebene kann Accountability durch die Förderung von Selbstreflexion, die Festlegung von Zielen und die Übernahme von Verantwortung für das eigene Handeln gefördert werden. Darüber hinaus ist es wichtig, dass es klare Konsequenzen für Fehlverhalten gibt, um die Einhaltung von Verantwortlichkeiten zu fördern.
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Wie kann Accountability in der Unternehmensführung dazu beitragen, die Leistung und das Verhalten der Mitarbeiter zu verbessern?
Accountability in der Unternehmensführung schafft klare Erwartungen und Verantwortlichkeiten für die Mitarbeiter, was zu einer besseren Leistung führen kann. Durch die Etablierung von klaren Zielen und Messgrößen können Mitarbeiter besser verstehen, was von ihnen erwartet wird und wie ihre Leistung bewertet wird. Zudem fördert Accountability ein transparentes und gerechtes Arbeitsumfeld, in dem Mitarbeiter für ihre Leistung und ihr Verhalten zur Rechenschaft gezogen werden, was zu einer verbesserten Motivation und Produktivität führen kann. Schließlich kann Accountability in der Unternehmensführung auch dazu beitragen, ein positives und ethisches Verhalten der Mitarbeiter zu fördern, da sie sich bewusst sind, dass ihre Handlungen Konsequenzen haben.
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Wie kann Accountability in den Bereichen Bildung, Wirtschaft und Regierung gefördert werden, um Transparenz und Verantwortlichkeit zu gewährleisten?
Accountability in den Bereichen Bildung, Wirtschaft und Regierung kann gefördert werden, indem klare und messbare Ziele festgelegt werden, die regelmäßig überprüft und veröffentlicht werden. Dies schafft Transparenz und ermöglicht es, Verantwortlichkeit zu gewährleisten. Darüber hinaus ist es wichtig, unabhängige Kontrollmechanismen einzurichten, die die Einhaltung von Standards und Vorschriften überwachen und bei Verstößen eingreifen können. Schließlich ist die Beteiligung der Öffentlichkeit und die Förderung von Whistleblower-Schutzmaßnahmen entscheidend, um Missstände aufzudecken und Verantwortliche zur Rechenschaft zu ziehen.
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Wie kann Accountability in den Bereichen Bildung, Wirtschaft und Regierung verbessert werden, um die Transparenz und Verantwortlichkeit zu fördern?
Um die Accountability in den Bereichen Bildung, Wirtschaft und Regierung zu verbessern, ist es wichtig, klare und messbare Ziele festzulegen und regelmäßig zu überprüfen. Dies kann durch die Einführung von Leistungsindikatoren und transparenten Berichtssystemen erreicht werden. Darüber hinaus ist eine unabhängige Überwachung und Bewertung der Leistung von entscheidender Bedeutung, um sicherzustellen, dass Verantwortlichkeit gewährleistet ist. Schließlich ist die Förderung einer Kultur der Offenheit und Transparenz entscheidend, um das Bewusstsein für die Bedeutung von Accountability in allen Bereichen zu stärken.
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Wie kann die Accountability in verschiedenen Bereichen wie Wirtschaft, Politik und Bildung verbessert werden, um Verantwortlichkeit und Transparenz zu fördern?
In der Wirtschaft kann die Accountability durch die Einführung strengerer Regulierungen und die Stärkung der Corporate Governance verbessert werden. Dies kann dazu beitragen, dass Unternehmen transparenter und verantwortungsbewusster handeln. In der Politik kann die Accountability durch die Stärkung der unabhängigen Überwachungsinstitutionen und die Förderung von Transparenz in Entscheidungsprozessen gestärkt werden. Dies kann dazu beitragen, das Vertrauen der Bürger in die Regierung zu stärken. In der Bildung kann die Accountability durch die Einführung von Leistungsmessungen und die Förderung von Eltern- und Schülerbeteiligung verbessert werden. Dies kann dazu beitragen, dass Schulen und Bildungseinrichtungen für ihre Leistungen verantwortlich gemacht werden.
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Wie kann Accountability in der Wirtschaft, der Politik und im persönlichen Leben gefördert werden, um Verantwortlichkeit und Transparenz zu gewährleisten?
In der Wirtschaft kann Accountability durch die Implementierung klarer Unternehmensrichtlinien und -verfahren sowie durch regelmäßige Überprüfungen und Berichterstattung gefördert werden. Dies schafft Transparenz und Verantwortlichkeit gegenüber den Stakeholdern. In der Politik kann Accountability durch die Stärkung unabhängiger Kontrollmechanismen wie Ethikkommissionen und Rechenschaftspflichtsbehörden gefördert werden. Zudem ist eine transparente und offene Kommunikation seitens der politischen Entscheidungsträger entscheidend. Im persönlichen Leben kann Accountability durch die Festlegung klarer Ziele und die regelmäßige Selbstreflexion gefördert werden. Indem man sich selbst gegenüber ehrlich ist und Verantwortung für die eigenen Handlungen übernimmt, kann man Transparenz und Verantwortlichkeit sicher
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Wie kann Accountability in der Wirtschaft, im Bildungswesen und in der Regierung gefördert werden, um Transparenz und Verantwortlichkeit zu gewährleisten?
In der Wirtschaft kann Accountability durch die Implementierung klarer Unternehmensrichtlinien und -verfahren gefördert werden, die die Verantwortlichkeit der Führungskräfte und Mitarbeiter für ihre Handlungen und Entscheidungen betonen. Im Bildungswesen kann Accountability durch die Einführung von Leistungsbewertungen für Schulen und Lehrer sowie durch die Einbeziehung der Schüler und Eltern in den Evaluierungsprozess gefördert werden. In der Regierung kann Accountability durch die Stärkung unabhängiger Kontrollmechanismen wie Rechnungshöfen und Ombudsstellen sowie durch die Förderung von Bürgerbeteiligung und Transparenz in politischen Entscheidungsprozessen gefördert werden. Darüber hinaus ist die Schaffung einer Kultur der Offenheit und Verantwortlichkeit auf allen Ebenen der Gesellschaft
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Wie kann Accountability in den Bereichen Bildung, Wirtschaft und Regierung gefördert werden, um Transparenz, Verantwortlichkeit und ethisches Verhalten zu gewährleisten?
Accountability in den Bereichen Bildung, Wirtschaft und Regierung kann gefördert werden, indem klare Richtlinien und Standards für Transparenz und ethisches Verhalten festgelegt werden. Dies kann durch die Implementierung von Gesetzen und Vorschriften sowie die Schaffung unabhängiger Überwachungsmechanismen erreicht werden. Darüber hinaus ist es wichtig, eine Kultur der Rechenschaftspflicht zu fördern, indem die Beteiligten über ihre Verantwortlichkeiten informiert und zur Rechenschaft gezogen werden. Schließlich kann die Förderung von Bildung und Schulungen zu ethischem Verhalten und Transparenz dazu beitragen, das Bewusstsein für die Bedeutung von Accountability in diesen Bereichen zu stärken.
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Wie kann Accountability in den Bereichen Bildung, Wirtschaft und Regierung gefördert werden, um Transparenz, Verantwortlichkeit und ethisches Verhalten zu gewährleisten?
Accountability in den Bereichen Bildung, Wirtschaft und Regierung kann gefördert werden, indem klare Richtlinien und Standards für Transparenz und ethisches Verhalten festgelegt werden. Dies kann durch die Implementierung von strengen Überwachungs- und Berichtssystemen sowie durch die Schaffung unabhängiger Kontrollmechanismen erreicht werden. Darüber hinaus ist es wichtig, eine Kultur der Rechenschaftspflicht zu fördern, in der Fehlverhalten konsequent geahndet wird und positive Leistungen anerkannt werden. Schließlich sollten Bürger und Interessengruppen aktiv in den Prozess der Überwachung und Bewertung von Bildungseinrichtungen, Unternehmen und Regierungsbehörden einbezogen werden, um eine breite Beteiligung und Transparenz zu gewährleisten.
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Wie kann die Accountability in der Politik, Wirtschaft und im persönlichen Leben gestärkt werden, um Verantwortlichkeit und Transparenz zu fördern?
In der Politik kann die Accountability gestärkt werden, indem klare Regeln und Gesetze zur Transparenz und Offenlegung von Interessenkonflikten eingeführt werden. Zudem sollten unabhängige Kontrollmechanismen wie Ombudspersonen oder Ethikkommissionen eingerichtet werden, um Fehlverhalten zu überwachen und zu ahnden. In der Wirtschaft kann die Accountability durch die Einführung von strengen Compliance-Richtlinien und die Einrichtung von unabhängigen Prüfungs- und Kontrollinstanzen gestärkt werden. Unternehmen sollten zudem transparent über ihre Geschäftspraktiken und finanziellen Entscheidungen berichten, um das Vertrauen der Öffentlichkeit zu gewinnen. Im persönlichen Leben kann die Accountability gestärkt werden, indem man sich selbst klare Ziele setzt und regelmäßig über
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Wie kann Accountability in den Bereichen Bildung, Wirtschaft und Regierung gefördert werden, um Transparenz, Verantwortlichkeit und ethisches Verhalten zu gewährleisten?
Accountability in den Bereichen Bildung, Wirtschaft und Regierung kann gefördert werden, indem klare Richtlinien und Standards für Transparenz und ethisches Verhalten festgelegt werden. Dies kann durch die Implementierung von Gesetzen und Vorschriften sowie die Schaffung unabhängiger Überwachungsmechanismen erreicht werden. Darüber hinaus ist es wichtig, die Beteiligung der Bürger und Interessengruppen zu fördern, um eine breitere Überwachung und Verantwortlichkeit sicherzustellen. Schließlich ist die Förderung einer Kultur der Verantwortlichkeit und Ethik in allen Bereichen entscheidend, um langfristige Veränderungen zu bewirken.
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Wie kann Accountability in den Bereichen Bildung, Wirtschaft und Regierung verbessert werden, um Transparenz, Verantwortlichkeit und ethisches Handeln zu fördern?
Um die Accountability in den Bereichen Bildung, Wirtschaft und Regierung zu verbessern, ist es wichtig, klare und messbare Ziele festzulegen und regelmäßig zu überprüfen. Dies kann durch die Einführung von Leistungsindikatoren und transparenten Berichtssystemen erreicht werden. Darüber hinaus ist es wichtig, unabhängige Kontrollmechanismen zu etablieren, um sicherzustellen, dass Verantwortlichkeit und ethisches Handeln gefördert werden. Schließlich ist die Förderung einer Kultur der Offenheit und des Dialogs entscheidend, um die Transparenz und Rechenschaftspflicht in allen Bereichen zu stärken.